Mandataria ANDI
per le Politiche di ingresso
nella professione e dei giovani
I Soci hanno chiesto, ANDI risponde. Nell’Indagine Congiunturale 2026, alla domanda se l’aggregazione tra professionisti debba essere tra gli obiettivi di ANDI, la maggior parte dei soci Andi ha risposto di si.
Un Gruppo di Lavoro di ANDI Nazionale sta sviluppando il progetto di aggregazione professionale generazionale. Il percorso si articola in tre fasi:
1. Cultura extra-clinica. Eventi nelle province, rivolti ai soci, sui problemi della Professione, dei giovani odontoiatri e di chi si avvicina alla fine dell’attività.
2. Reclutamento. Il coinvolgimento dei colleghi di tutte le fasce d’età interessati ad aggregarsi, con modalità che saranno definite al termine della prima fase.
3. Aggregazione. ANDI facilita, con la propria intermediazione, l’aggregazione in forma di co-working, cioè di esercizio insieme: dalla condivisione degli spazi alle diverse forme societarie.
L’obiettivo non è la sola cessione di uno studio, ma un vero percorso di affiancamento tra generazioni. In questa cornice potranno trovare posto anche una rete di tutor sul territorio e percorsi sulla gestione dello studio. Le scelte professionali possono e devono essere diverse: ANDI vuole che chi sceglie l’aggregazione possa farlo con consapevolezza.
